宁波东方理工大学(暂名)自建校以来积极打造具有全球竞争力的薪酬体系,提供全方位、多样化的社会保障及福利待遇和良好的科研环境。项目入选者可受聘为宁波东方理工大学(暂名)教研系列职位,学校提供的支持条件包括但不限于:
助理教授、副教授等岗位
对标国内国际顶尖大学,营造自由创新的学术氛围,提供完善的科研软硬件保障,包括充足的实验室空间和有竞争力的启动经费支持。
根据团队发展需要,提供充足博士生、博士后资源。每年提供至少一个博士生名额和两个博士后经费支持。
对标国内国际顶尖大学,提供同等或更优越的薪酬福利待遇,具体面议。
学校提供一次性购房补贴。同时,享受国家和省市提供的配套奖励经费和补贴。
协助解决子女就学、配偶就业等问题,提供带薪休假、五险一金、附加高端医疗商业保险、额外退休年金计划(10%年薪)、职工食堂、节日福利等全方位福利保障。